г. (с.) ___________________                                                               «___»__________ 201__г.

 

_______________________________, именуемый(ая) в дальнейшем «Исполнитель», в лице _______________________________________________, действующего на основании ________________________________________________________________________, и _______________________________________________________________________, в лице ____________________________________________________________, действующего на основании ______________________________, именуемый(ая) в дальнейшем «Заказчик», далее именуемые «Стороны», в целях реализации Федерального закона от 24.11.1995 № 181-ФЗ «О социальной защите инвалидов в Российской Федерации» и закона Алтайского края от 06.07.2006 № 59-ЗС «Об установлении в Алтайском крае квоты приема на работу инвалидов» заключили настоящий договор о нижеследующем:

 

1.1. Заказчик поручает, а Исполнитель обязуется создать или выделить рабочие места для приема на работу инвалидов и принять на эти рабочие места ___ инвалидов в счет квоты, установленной Заказчику.

1.2. Исполнитель создает необходимые условия труда для инвалидов, направленных центром  занятости населения, в соответствии с нормами Трудового кодекса РФ, ст. 23 Федерального закона от 24.11.1995 № 181-ФЗ «О социальной защите инвалидов в Российской Федерации», их индивидуальными программами реабилитации.

 

2.1. Исполнитель обязуется:

2.1.1. Создать или выделить рабочие места для приема на работу инвалидов в соответствии с условиями настоящего договора.

2.1.2. Принять на работу инвалидов по направлению центра занятости населения в счет квоты приема на работу инвалидов, установленной для Заказчика, заключив с ними трудовые договоры на неопределенный срок либо срочные трудовые договоры (при соблюдении условий, предусмотренных статьей 59 Трудового кодекса РФ).

2.1.3. Создать необходимые условия труда для инвалидов в соответствии с нормами Трудового кодекса РФ, ст. 23 Федерального закона от 24.11.1995 № 181-ФЗ «О социальной защите инвалидов в Российской Федерации», их индивидуальными программами реабилитации.

2.1.4. Вести табель учета рабочего времени инвалидов, принятых Исполнителем в рамках реализации настоящего договора.

2.1.5. Оплачивать труд инвалидов в сроки и в порядке, установленные Трудовым кодексом Российской Федерации.

2.1.6. Оплачивать труд инвалидов в размере, установленном в трудовом договоре в соответствии с действующей у Исполнителя системой оплаты труда, но не ниже минимального размера заработной платы, установленного в соответствии с действующим законодательством.

2.1.7. Сообщать Заказчику в течение ___ календарных дней о приеме на работу или об увольнении инвалидов (прекращении/расторжении трудового договора), принятых Исполнителем в рамках настоящего договора.

2.1.8. Представлять Заказчику в 10-тидневный срок со дня подписания (издания) надлежаще заверенные копии трудовых договоров с работниками-инвалидами и дополнительных соглашений к ним, а также приказов о приеме, переводе, увольнении работников-инвалидов.

2.1.9. Ежемесячно в срок до ___ числа месяца, следующего за расчетным, представлять Заказчику заверенную в установленном порядке копию табеля учета использования рабочего времени инвалидов, принятых на рабочие места в рамках настоящего договора.

2.2. Заказчик обязуется:

2.2.1. Обращаться в центр занятости населения за направлением инвалидов к Исполнителю для трудоустройства в рамках реализации настоящего договора.

2.2.2. Возмещать Исполнителю расходы на оплату труда инвалидов, принятых на работу Исполнителем в рамках настоящего договора, компенсацию затрат на временную нетрудоспособность, а также компенсацию за неиспользованные отпуска при их увольнении в размере и в порядке, предусмотренных разделом 3 настоящего договора.

2.3. Стороны обязаны производить ежеквартальные сверки численности инвалидов, трудоустроенных в рамках реализации настоящего договора.

3.1. Возмещение расходов на содержание одного рабочего места, созданного или выделенного Исполнителем для инвалида в рамках реализации настоящего договора, включает в себя: оплату труда работника-инвалида (в размере не ниже установленного минимального размера оплаты труда), начисления на фонд оплаты труда работника, компенсацию за неиспользованные отпуска, пособие по временной нетрудоспособности, оплату банковских услуг, связанных с перечислением работникам денежных средств.

3.2. Возмещение Заказчиком расходов Исполнителя осуществляется ежемесячно.

3.3. На основании представленных ведомостей по начислению заработной платы, бухгалтерских справок по начислению единого социального налога и взносов на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, надлежаще заверенной копии табеля учета использования рабочего времени Заказчик производит расчет и перечисляет Исполнителю сумму возмещения расходов до ___ числа месяца, следующего за расчетным.

3.4. Датой оплаты считается дата перечисления денежных средств на расчетный счет Исполнителя.

3.5. В случае изменения средней численности работников Заказчика и/или изменения для Заказчика квоты рабочих мест для инвалидов, по инициативе Заказчика в договор могут быть внесены изменения по количеству рабочих мест, указанному в п. 1.1 настоящего договора.

В этом случае Заказчик письменно извещает Исполнителя об изменении размера квоты рабочих мест для инвалидов. Заказчик обязан возместить Исполнителю расходы, связанные с проведением в отношении принятых в рамках настоящего договора инвалидов мероприятий по сокращению численности (штата) работников.

4.1. Настоящий договор вступает в силу с момента его подписания Сторонами и действует до момента выполнения Сторонами всех обязательств по договору.

 

5.1. В случаях нарушения обязательств по договору Стороны несут ответственность в соответствии с настоящим договором и с действующим законодательством.

5.2. В случае отказа Заказчика от исполнения договора или невозможности исполнения, возникшей по вине Заказчика, Заказчик оплачивает Исполнителю фактически понесенные расходы.

5.3. Каждая из Сторон освобождается от ответственности за полное или частичное неисполнение своих обязательств по данному договору при наступлении обстоятельств непреодолимой силы, то есть чрезвычайных и независящих от воли Сторон (стихийные бедствия, военные действия, террористические акты, решения органов государственной власти).

Сторона, для которой создалась невозможность исполнения обязательств вследствие обстоятельств непреодолимой силы, обязана в течение пяти дней с момента их возникновения в письменной форме уведомить другую Сторону о наступлении, предполагаемом сроке действия и прекращения вышеуказанных обстоятельств. Факты, изложенные в уведомлении, при необходимости должны быть подтверждены компетентным государственным органом. Неуведомление или несвоевременное уведомление лишает Сторону права ссылаться на обстоятельства непреодолимой силы как на основание, освобождающее от ответственности за неисполнение обязательств по настоящему договору.

 

6.1. Все споры и разногласия между Сторонами разрешаются путем переговоров.

6.2. Споры, возникающие из настоящего договора, разрешаются Сторонами с соблюдением досудебного порядка разрешения споров и разногласий, срок ответа на претензию – 15 дней.

6.3. В случае неурегулирования споров и разногласий путем переговоров разрешение споров и разногласий производится в Арбитражном суде Алтайского края.

7.1. Настоящий договор составлен в двух экземплярах, имеющих одинаковую юридическую силу, по одному для каждой из Сторон.

7.2. Все изменения и дополнения к данному договору имеют силу только в том случае, если они совершены в письменной форме и подписаны Сторонами.

Исполнитель:	Заказчик:
Наименование организации ________________________________   Юридический адрес ____________ ИНН / КПП _____________________ ОКВЭД, ОКПО __________________   Реквизиты банка: р/с ____________________________ в банке ________________________ к/с ____________________________ БИК ___________________________ Тел. ___________, факс __________ _________________     / ____________/ М.П.	Наименование организации ______________ Юридический адрес ____________ ИНН / КПП _____________________ ОКВЭД, ОКПО __________________   Реквизиты банка: р/с ____________________________ в банке ________________________ к/с ____________________________ БИК ___________________________ Тел. ___________, факс __________ _________________    / ____________/ М.П.